Please use this identifier to cite or link to this item: http://115.74.233.203:81/tailieuso/handle/123456789/264
Title: Phân tích mối quan hệ chi phí – khối lượng – lợi nhuận tại Công ty Cổ phần Dược Hậu Giang và các nhân tố ảnh hưởng đến việc phân tích công cụ này
Authors: Trác, Thành Xuân
Keywords: Kế toán chi phí
Công ty Dược Hậu Giang
Issue Date: 2017
Publisher: Đại học Tây Đô
Abstract: Mô hình nghiên cứu của đề tài được thực hiện dựa trên 6 nhân tố ảnh hưởng là Sự hiểu biết về KTQT của người chủ/ điều hành doanh nghiệp (X1), Sự can thiệp của cơ quan nhà nước về công tác kế toán (X2), Trình độ nhân viên kế toán (X3), Quy mô doanh nghiệp (X4), Phân loại chi phí phục vụ cho phân tích CVP (X5) và Vấn đề hàng tồn kho tồn động cao (X6). Nghiên cứu được thực hiện thông qua 2 bước là nghiên cứu sơ bộ và nghiên cứu chính thức xậy dựng bảng câu hỏi phỏng vấn khảo sát 51 đáp viên là những người làm kế toán, kế toán trưởng, người chủ/ điều hành tại các công ty. Mẫu được lấy theo phương pháp phi xác suất, thuận tiện. Sau khi thu thập và xử lý số liệu bằng phần mềm SPSS 20, ta sử dụng thống kê mô tả để biết được thực trạng đánh giá các nhân tố, ta thấy nhân tố sự hiểu biết về KTQT của người chủ/ điều hành doanh nghiệp được đánh giá cao nhất là 3,94 điểm. Bên cạnh đó, đến bước phân tích tương quan nhóm 6 nhân tố, tất cả đều đạt tiêu chuẩn vì sig < 0,05. Tiếp đến, đưa các biến vào phân tích hồi quy đa biến nhận thấy có 5 nhân tố ảnh hưởng đến biến phụ thuộc là Sự hiểu biết về KTQT của người chủ/ điều hành công ty ( X1); Trình độ nhân viên kế toán (X3); Quy mô doanh nghiệp (X4); Phân loại chi phí phục vụ cho phân tích CVP ( X5); Vấn đề hàng tồn kho tồn động cao (X6) trong đó nhân tố sự hiểu biết về KTQT của người chủ/ điều hành doanh nghiệp ảnh hưởng mạnh nhất tới 0,335 đến việc phân tích CVP.
URI: http://hdl.handle.net/123456789/264
Appears in Collections:Kế toán

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
_file_1.98 MBAdobe PDFView/Open
Your IP: 3.16.212.203


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.