Please use this identifier to cite or link to this item:
http://115.74.233.203:81/tailieuso/handle/123456789/2364
Title: | Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết tổ chức của nhân viên kiểm toán tại Công ty TNHH kiểm toán và tư vấn A&C |
Authors: | Võ, Văn Dứt Nguyễn, Quốc Ngữ |
Keywords: | động lực làm việc sự hài lòng |
Issue Date: | 2021 |
Publisher: | Đại học Tây Đô |
Abstract: | Kết quả phân tích hồi quy đa biến cho thấy có 4 nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên kiểm toán tại Công ty TNHH kiểm toán và tư vấn A&C, đó là (1) Phong cách lãnh đạo; (2) Thu nhập; (3) Quan hệ đồng nghiệp; (4) Văn hóa công ty. Từ kết quả nghiên cứu, tác giả đã đưa ra một số hàm ý quản trị để nâng cao sự gắn kết tổ chức cho nhân viên kiểm toán tại Công ty TNHH kiểm toán và tư vấn A&C. Ngoài ra tác giả cũng đã đưa ra một số hạn chế của đề tài và đề xuất hướng nghiên cứu tiếp theo trong tương lai. |
URI: | http://115.74.233.203:81/tailieuso/handle/123456789/2364 |
Appears in Collections: | Ngành QTKD |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
_file_ | 1.53 MB | Adobe PDF | View/Open | |
Your IP: 18.223.29.51 |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.